近日，南湖区人事劳动社会保障局因认真贯彻党中央和省委、省政府关于加强农村劳动力转移培训工作的有关方针政策，建立健全了区、镇、村三级农村劳动力培训网络，积极开展以农村劳动力培训求职调查、培训报名和就业指导等各项服务，初步实现了区、镇、村“三级”就业服务信息共享体系，扎实开展校校合作、校企合件，实施“订单式”、“菜单式”培训。同时，加强资金投入和管理，加强培训基础建设，形成了以中式面点、园林绿化、烹饪、服装制作为特色培训项目的四大培训基地，进一步促进了农村劳动力培训与转移工作的深入开展。通过大力实施农村劳动力转移培训阳光工程，有力提高了全区农民就业能力，促进了农民增收，取得了显著成绩。2006年，开展农村劳动力转移就业技能培训7522人，农村劳动力岗位培训4603人；转移农村劳动力7142人。近日，该局被评为全省农村劳动力转移培训阳光工程先进单位。

　　同时，我区就业服务管理处葛伊萍和大桥镇社会事业所所长卫云甫被评为先进个人。