为积极组织落实“高校毕业生毕业服务季”活动，进一步畅通高校毕业生落户渠道，营造宽松便捷落户氛围，吸引更多应届毕业生来平落户就业创业。平湖市公安局广陈派出所民警、辅警组队给高校毕业生、企业管理人员及刚入职的研究生、大学就业指导带队老师及实习生等群体带去高校毕业生人才政策“好声音”。

　　在平发展定居，高校毕业生落户工作的“好声音”。针对辖区即将毕业的大学生特别是已经在辖区尝试就业的高材生，户籍民警带队开展面对面针对性政策宣传，并着重介绍了平湖市针对高校毕业生来平落户的优化政策，鼓励平湖市内、市外的大学生留在平湖发展。

　　研究生们表示，现在的落户优惠政策很温暖，特别是针对户籍不在本地的人群。他们觉得要是能落户到平湖的话，工作定居在平湖也是一种不错的选择，他们会考虑以后在平湖定居就业的问题。

　　优化营商环境，辖区企业留住优秀人才的“好声音”。针对企业人才招录这一块，大学生落户优惠政策将是非常利好的消息。民警专门针对辖区企业管理人员开设了高校毕业生落户利好政策助力企业引入优秀人才的宣传活动。告知大家，公安有为市内外应届毕业生提供落户政策、办理渠道指引的便利暖心服务，努力吸引更多应届毕业生来平就业创业，不断为地方及企业注入新鲜的人才血液。

　　企业管理人员表示这个落户优惠政策对企业招人非常友好，能为广陈辖区引入更多优质人才资源，让他们更有安全感及归属感，是优化营商环境的重要体现，也能成为企业招收人才，留住人才一项优势。

　　拓宽就业选择，技能实习生成为“新平湖人”的“好声音”。民警不断挖掘政策宣传渠道，以点带面，全方位铺开，让优惠政策传达到每一位学生心里。

　　毕节工业技术学院的就业指导带队叶老师说：“我们学校跟平湖人设局有合作，平湖有很多我们学校的学生，我觉得平湖的整个营商环境非常好，企业也很多，治安也非常可靠，学生在这里有许多就业机会，要是能安定下来，落户定居的话，对他们而言也是一种比较好的就业选择。”

　　“高校毕业生毕业服务季”活动是服务平湖市人才强市战略，加大引才育才聚才的具体举措。广陈派出所将持续做好人才政策“好声音”的传播者、人才政策“好便利”的优化者，人才政策“好服务”的践行者，努力营造“惜才、爱才、敬才”的良好社会氛围，让广大人才愿意来、留得住、能发展，为有意来平就业创业的广大高校人才吹响“友谊号”。